Profil de leadership persolog®

• 41 pages imprimées sur papier de haute qualité.
• Contenu en 4 couleurs avec de nombreux endroits où le lecteur peut réfléchir sur lui-même et inscrire ses notes.
• Un questionnaire à remplir soi-même, que l'on peut gratter avec n'importe quelle pièce de monnaie et évaluer de manière autonome.
• Basé sur les découvertes du professeur de psychologie américain, le Dr John G. Geier, dont l'œuvre de toute une vie a été de développer les quatre dimensions comportementales Dominant, Influençant, Stable et Consciencieux , et de les appuyer sur une base scientifique plus pertinente.
• L'évaluation des 4 dimensions comportementales D, I, S et C ainsi que des 20 tendances comportementales (par ex. DI, SC, ISC) est effectuée dans ce profil en référence au comportement de leadership. Il contient 4 niveaux d'interprétation :

1 : comprendre les 4 dimensions comportementales et leurs caractéristiques de leadership

2 : découvrir les 20 tendances comportementales en relation avec le comportement de leadership

3 : diriger par la responsabilisation des collaborateurs

4 : la flexibilité comportementale comme principe du leadership agile

• Ce profil est parfaitement adapté pour une formation au développement du leadership ou pour une utilisation dans le coaching.

Remarque importante : Nos produits sont destinés au développement personnel et peuvent être utilisés soit pour vous-même (1) soit pour accompagner des sessions de formation / conseil / coaching (2).  Dans le cas (2), une licence de formateur persolog® est requise: il n'est pas permis de guider d'autres personnes sans avoir été formé par persolog® au préalable.