Le modèle de résilience persolog® offre une approche concrète pour aider les individus à renforcer leur résilience et à relever les défis de manière efficace. La certification vous fournit l'expertise nécessaire pour déployer ce modèle avec succès, ainsi que l'autorisation d'utiliser les outils inclus, tels que des questionnaires, des profils, des jeux et des cahiers d'exercices.
De plus, cette formation vous offre l'opportunité d'explorer en profondeur votre propre résilience personnelle, de la renforcer, afin de vous préparer à accompagner vos participants et à les soutenir dans leur développement de compétences.
Cette certification s'adresse aux formateurs, aux coachs, aux consultants, aux responsables RH et aux managers qui souhaitent intégrer le modèle de résilience persolog® dans leurs formations, séminaires ou séances de coaching axés sur la résilience
FORMAT DÉTAILLÉ
- 21 h en classe virtuelle synchrone :
cadrage - 1 session de 1h
formation - 5 modules hebdomadaires de 4h- 10h de travail individuel entre les modules
- une session de suivi offerte, un mois après la formation
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PUBLIC CONCERNÉ
Cette formation s'adresse aux formateurs, coachs, responsables des ressources humaines et managers qui souhaitent accompagner le développement des compétences en matière de résilience.
OBJECTIF
Intégrer le modèle de résilience personnelle persolog® et les outils associés dans ses prestations de type formation ou coaching.
PRÉREQUIS
Avoir les compétences requises pour être coach - il est important de noter que cette formation ne remplace pas une formation de coach professionnelle.
MATÉRIEL NÉCESSAIRE
Disposer d'un ordinateur, d'une webcam et d'un micro (intégrés ou séparés) ainsi que d'une connexion internet à haut débit (au moins 6Mo/s).
DÉLAIS D’ACCÈS
Inscriptions acceptées jusqu'à 72h avant le début de la formation.
Pour les formations en intra, l'entrée en formation se fait dans un délai de 15 jours minimum après l'acceptation du devis.
ACCESSIBILITÉ
La formation se déroulera via Zoom, un lien d’accès vous sera transmis une fois l'inscription validée.
En cas de participants en situation de handicap nous nous engageons à fournir les moyens techniques, logistiques et pédagogiques qui permettront un accueil optimal et un bon déroulement de la formation.
FINANCEMENT
Cette formation est éligible aux financements par les opérateurs de compétences (OPCO, ex-OPCA).
LES BÉNÉFICES DE PARTICIPER À CETTE FORMATION
En tant qu'accompagnateur, cette formation vous permettra de :
- Élargir votre gamme d'interventions en intégrant un thème actuel et pertinent.
- Aider vos participants à renforcer leur résilience grâce à une méthode simple et efficace.
- Travailler avec un modèle scientifiquement éprouvé.
- Offrir des accompagnements aussi bien en groupe qu'en individuel.
- Bénéficier d'un programme d'accompagnement clé en main pour faciliter votre pratique.
Session cadrage
- Faire connaissance
- Communiquer les objectifs pédagogiques
- Prise en main des outils pédagogiques
- Modalités de fonctionnement du travail de groupe
Le modèle de résilience persolog® propose un processus intensif, individuel ou en groupe, qui aide les participants à renforcer leurs capacités de résilience personnelle dans un contexte professionnel ou privé. Voici les différentes étapes et objectifs du modèle :
- Identifier sa compétence de résilience dans les 10 facteurs de résilience grâce à une auto-évaluation.
- Analyser sa compétence de résilience dans les 10 facteurs de résilience.
- Réfléchir à ses compétences dans les 10 facteurs de résilience en se référant à la vie quotidienne.
- Obtenir une réponse à la question : Comment entraîner la résilience ?
- Reconnaître son potentiel de développement en ce qui concerne sa résilience.
- Connaître des méthodes d'entraînement des compétences de résilience dans la vie quotidienne.
- Prendre conscience de la manière dont se manifeste une compétence croissante dans les facteurs de résilience.
- Développer davantage de compétences de résilience.
- Élaborer un plan d'action personnel pour accroître sa compétence de résilience.
Grâce à ce processus, les participants sont guidés pour renforcer leur résilience et développer un plan d'action concret pour y parvenir.
MODULE 1 Introduction dans la résilience + Accepter
Introduction dans la résilience
- Qu'est-ce que la résilience ? - Établir des connaissances de base sur la résilience.
- Développer la conscience de la résilience en tant que compétence entraînable.
- Interroger et consolider son intention de développer sa résilience.
Introduction au modèle de résilience persolog®
- Comprendre le concept de résilience dans le contexte du modèle de résilience persolog®.
- Connaître les 4 domaines de résilience du modèle de résilience persolog® et les 10 facteurs associés
Découverte du premier domaine de résilience : ACCEPTER
- Compréhension des trois facteurs de résilience relevant du domaine "Accepter" : Acceptation (AN) - Efficacité auto-perçue (AE) - Responsabilité (RE)
- Identification de son niveau actuel de compétence dans ce domaine de résilience
- Renforcement des compétences présentant un score faible
- Techniques et exercices pour soutenir le renforcement de l'aspect "Accepter"
MODULE 2 Ressentir
- Comprendre les 2 facteurs de résilience qui tiennent du domaine “Ressentir” : Émotions positives (EP) - Contrôle des pulsions (CI)
- Identification de son niveau actuel de compétence dans ce domaine de résilience
- Renforcement des compétences présentant un score faible
- Techniques et exercices pour soutenir le renforcement de l'aspect "Ressentir"
MODULE 3 Comprendre
- Comprendre les 2 facteurs de résilience qui tiennent du domaine “Comprendre” : Empathie (EM) - Analyse des causes (AC)
- Identification de son niveau actuel de compétence dans ce domaine de résilience
- Renforcement des compétences présentant un score faible
- Techniques et exercices pour soutenir le renforcement de l'aspect "Comprendre”
MODULE 4 S’orienter
- Comprendre les 3 facteurs de résilience qui tiennent du domaine “S’orienter” : Optimisme réaliste (OR) - Recherche de solutions (RS) - Soutien Social (SS)
- Identification de son niveau actuel de compétence dans ce domaine de résilience
- Renforcement des compétences présentant un score faible
- Techniques et exercices pour soutenir le renforcement de l'aspect “S’orienter”
MODULE 5 Accompagner avec le modèle de résilience personnelle persolog®
- Mise en situation - chaque participant anime un atelier basé sur le modèle de résilience personnelle persolog®
- Feedback participants et formateur
- Les types de séminaires possibles et propositions des trames
MATÉRIEL INCLUS
Pour vous soutenir dans l'acquisition du savoir-faire lors de la formation, nous mettons à votre disposition une boîte de matériel comprenant des formats papier, numérique et PDF. Voici son contenu :
- Profil de résilience persolog® - 3 exemplaires en format numérique
- Profil de Résilience - analyse courte - 2 exemplaires, format numérique
- Cahier d’exercices, format PDF
- Manuel du formateur, format PDF
- Présentation PowerPoint pour les formations au thème de la résilience
- L’accès à la plateforme online, pour commander ses profils
COMPÉTENCES VISÉES :
- Établir des connaissances de base sur la résilience.
- Développer la conscience de la résilience en tant que compétence entraînable.
- Comprendre le concept de résilience dans le contexte du modèle de résilience persolog®.
- Connaître les 4 domaines de résilience du modèle de résilience persolog®.
- Connaître les 10 facteurs de résilience du modèle de résilience persolog®.
- Connaître des méthodes de renforcements des compétences de résilience dans la vie quotidienne.
- Accompagner avec le modèle de résilience persolog®
MÉTHODES MOBILISÉES
- Alternance des postures entre stagiaire et accompagnateur
Au cours de la formation, vous alternez entre la posture de stagiaire et celle d'accompagnateur. En tant que stagiaire, vous découvrez et analysez vos compétences en résilience, vos forces, vos axes d'amélioration, ainsi que des exercices simples et efficaces pour renforcer votre résilience. En tant qu'accompagnateur, vous apprenez à aider d'autres personnes dans leur développement, que ce soit par le biais de la formation, du coaching ou du recrutement.
- L'expérimentation d'outils et de processus persolog®
En tant que stagiaire et accompagnateur, vous aurez l'opportunité de tester l’ensemble d’outils proposés par le modèle de résilience persolog® : questionnaires, profils, jeux, cahier d'exercices.
- Outils collaboratifs
Afin d'assurer l'interactivité et l'immersion de la formation, nous mettons à votre disposition une suite de plateformes et d'outils collaboratifs tels que Zoom, Klaxoon et la plateforme LMS persolog®. Tous les supports fournis seront disponibles dans l'espace extranet dédié aux stagiaires.
- Travail individuel entre les sessions
Un travail individuel est nécessaire entre les modules de la formation. Ce travail consiste à lire les manuels pour approfondir la compréhension théorique, à réfléchir de manière personnelle et à accompagner d'autres personnes (des collègues de la formation ainsi que des personnes externes). Des fiches de travail seront envoyées après chaque module pour vous guider dans ce travail individuel.
MODALITÉS D'ÉVALUATION
Un questionnaire d'entrée est proposé aux stagiaires avant le début de la formation.
La progression des stagiaires est observée et évaluée tout au long de la formation.
Une mise en pratique des acquis est réalisée lors du module 5, suivie d'un feedback individuel et collectif de la part du groupe et du formateur.
SANCTION VISÉE
Attestation de formation - Titre Formateur certifié au modèle de résilience personnelle persolog®
Catalina Mariuta - Formatrice & Coach
EXPÉRIENCE : Catalina accompagne des entreprises et ses professionnels sur le chemin du changement et de l'amélioration continue depuis 16 ans. En tant que formatrice de formateurs, sa mission est de vous aider à offrir la meilleure expérience possible à vos apprenants, que ce soit en présentiel ou en distanciel.
DIPLÔMES :
- Master Trainer DISC Persolog®.
- Certificat de Formateur
- Certificat de Coach Professionnel
- Praticien Master PNL
STYLE : enthousiasme - pragmatisme - bienveillance.
- Référence CRa1
- Mode classe virtuelle synchrone
- Participants min 4 - max 8
- Format 5 modules
- Durée 31 heures
- Prix 1 750 €
